劳动分红属于工资吗?

劳动分红是属于工资薪金所得的。个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得都是算作工资薪金的。目前,劳动分红是指员工持有股份,公司在向员工支付了工资之后,将一定比例的利润或超额利润发放给员工。

劳动分红和股份分红的区别

分红通常包括两种,一种是股东按股份应分配的利润,叫股金分红,其不属于劳动争议仲裁受案范围;

另一种是企业在向劳动者支付了工资之后,再将一定比例的利润或超额利润向劳动者进行分配,叫劳动分红。